方案背景
大学毕业生的就业难题问题正日益为社会所关注，在一定程度上也反映我国高校的人才培养模式还存在着与社会需求不相适应的问题，为此，以就业为导向，切实提高人才培养质量，增强大学生就业竞争力势在必行。
方案目的
1.帮助迎接大学生快速转换角色与心态，适应从校园人到企业人的转变 2.帮助大学生就业意识，规范毕业生职业行为，快速入职 3.培养大学生快速适应环境，调整情绪，解决工作生活的难题
入职前-角色转变
一套职场角色心态转化方法，迅速完成从“学校人”到“企业人”的蜕变
面试中-面试突围
一份大学毕业生必备的求职面试宝典，拿下offer
入职后-初入职场
一个“企业人”必备的职场技能百宝箱，助力毕业生快速掌握职场必备技能
