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中级经济师不受专业限制,学历要求宽泛,考试形式简单,证书效用广泛,尤其在积分落户、技能补贴,升职加薪等方面的加持更是显而易见。
只花很少的钱,就能获得一项职业资格证书,既能保证自己在严峻的大环境下依然持有竞争力,又能获得多项远超预期的“收益”,那毫无疑问会让大多数人如抓住一根救命稻草一样紧紧抓住它。
在中级经济师所涉及的十大专业中,如果要问哪个专业获得证书后,加薪最多?那么人力资源行业,绝对是排在前列!
这也是为什么越来越多的HR,纷纷选择备考这项证书的重要原因!
持中级经济师证书HR
中级经济师职业资格证是行业中比较热门且应用范围比较广的证书,预计全国人才需求达到800万人以上(数据仅供参考)。而经济师持证数量远远不够市场需求,目前仍然处于“供不应求”的状态,前景十分可观。
经济师被纳入国家职业资格目录,国家高度认可,有些职业招聘正需要此类职业证书,比如人力资源管理师、知识产权管理师等。
某招聘网站上,年薪20万及以上的人力相关岗位任职资格里明确写着“具有人力资源管理证书”,由此可见,这本证书对薪资和岗位的作用是多么巨大!
自疫情以来,经济发展受到巨大影响,很多公司都面临着巨大困境,无奈之下,多采取裁员措施,以求渡过难关,当同岗位的两人甚至多人在工作经验、工作能力相当的时候,留谁裁谁呢?
如果我是老板,毫无疑问,有中级经济师证书加持的一位会更有可能留下,这不仅仅是一本职称证书,还是个人学习力,能力的综合反映。
HR取得中级经济师职称,还有什么好处?我替大家做了总结!
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